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18/12/2017
Imprese a caccia di talenti digitali

Oltre la metà delle aziende italiane conta di crescere tra il 6 e il 10% nel 2018, e un altro 30% si aspetta uno sviluppo di massimo 5 punti percentuali. Il clima di fiducia che si respira nel nostro Paese è stato fotografato dal Growth Barometer Italy di EY, che segnala l’evoluzione demografica, la globalizzazione e la trasformazione digitale come i tre fattori che, secondo gli imprenditori, sono destinati ad avere il maggiore impatto sulle strategie delle PMI, soprattutto a conduzione famigliare. 

Proprio l’accelerazione digitale continua a essere un tema sentito, che le aziende vivono da un lato come l’opportunità per innovare e affacciarsi a nuovi mercati, da un lato con il timore di non riuscire a governare il cambiamento e subirne solo i costi. Strettamente legata è quindi la necessità di trovare nuovi talenti, ovvero far evolvere le competenze presenti all’interno dell’organizzazione per riuscire a tradurre il digitale in progetti concreti, con risultati misurabili

Molte imprese hanno già avviato collaborazioni con start up innovative e centri di ricerca, molte stanno reclutando giovani talenti del digitale, altre ancora stanno investendo in formazione per agire sulle professionalità già presenti in azienda. 

La nostra digital factory è un partner prezioso anche da questo punto di vista. Aiutiamo le PMI a guidare la trasformazione digitale offrendo le competenze di cui hanno bisogno attraverso i nostri esperti, qualora vogliano affidarci lo sviluppo e la realizzazione di progetti chiavi-in-mano, oppure attraverso percorsi di formazione pensati ad hoc per le esigenze specifiche di ogni realtà. 

Il valore che portiamo è la nostra esperienza: conosciamo bene le potenzialità e i segreti delle tecnologie web, mobile, social e cloud, e possiamo mettere il nostro know-how al servizio dei nostri clienti nella forma che meglio risponde ai loro obiettivi. Da quasi 20 anni siamo a fianco delle aziende che vogliono innovare per crescere!